أول وكالة اخبارية خاصة انطلقت في الأردن

تواصل بلا حدود

أخر الأخبار
الأردن يدرس إيواء لاجئين عراقيين قرب حدوده الرصيفة : الإعتداء على طلاب في المرحلة الأساسية على يد مواطن - صور ألف دينار مكافأة لمن يخترق حساب حبيبها العقبة تحتضن لقاءات قمّة ... الاحد الملك يستقبل وزير الدفاع الفرنسي 16 حزبا أردنيا يوحدون صوتهم ببيان موحد روحاني : رايتنا ترفرف من الخليج "الفارسي" إلى خليج عدن "الإسلاميون" : ندعو لخطّة إصلاحات سياسية والزيود : نرفض هذا "التعليم العالي" : تعبئة البيانات شرط معادلة الشهادات الرصيفة : انهيار جدار مجمع تجاري وإصابات شروط استخدام "المُحلّيات" في المواد الغذائية معتمرو فلسطين الـ(48) عالقون على الحدود السعودية "الإخوان" : لم يتم نقل الملكية لـ"جمعية الإخوان" - وثائق التحالف لـ"صالح": أعهد إعمار اليمن من رصيدك المجمّد بعد سقوط المأذنة .. المتعهد إلى القضاء سبب تواجد وزير الدفاع الفرنسي في الأردن ''الخارجية'': الأردنيون بخير في "جنوب إفريقيا" رسالة خوري لقطبي الكرة الأردنية شيوخ عراقيون في الأردن : الكشف عن هوية الجثة "الغامضة" - صورة عبد اللطيف من "مجلس الأمن" يتغزّل بالأردن وبالقيادة
الصفحة الرئيسية أردنيات عمال لافارج الاسمنت الاردنية يتوقفون عن العمل

عمال لافارج الاسمنت الاردنية يتوقفون عن العمل

28-01-2013 05:47 PM

زاد الاردن الاخباري -

اعتصم مئات من العاملين في شركة لافارج الاسمنت الاردنية اليوم الاثنين امام مبنى ادارة مصنعي الشركة في الفحيص والرشادية ومبنى الادارة العامة لمطالبة ادارة الشركة بالاستجابة للاتفاقيات الموقعة مع النقابة حول حقوق عمالية.

وقال رئيس نقابة العاملين في البناء محمود الحياري ان حوالي 600 من العاملين في الشركة نفذوا الاعتصام اليوم، محذرا ادارة الشركة من التجاوزات والتعدي على الحقوق المكتسبة للعاملين وتجاهل شركة لافارج المطالب التي قدمتها النقابة العامة للعاملين في البناء.

واشار الى ان اعتصاما اخر ستنفذه النقابة، ولكنه سيكون اكبر واضخم ويشارك فيه جميع العاملين في الشركة بالإضافة الى مؤسسات شعبية ونقابية ونيابية لدفع الشركة للاستجابة لمطالب العمال وتوفير الامن والاستقرار الوظيفي والتامين الصحي واتفاقية راتب السادس عشر.

وبحسب ‘بترا’،تشمل مطالب العاملين تباطؤ الادارة في موضوع التقييم السنوي، وعدم وجود نية لدى الادارة باحتساب الزيادة السنوية لهذا العام، وعدم التزام الإدارة بتطبيق ما تم الاتفاق عليه باتفاقيات حوافز نهاية الخدمة التي تنص على ان ادارة الشركة ملتزمة بتصويب وضع الموظف الذي لا يرغب بالاستفادة من نظام حوافز التقاعد المبكر.